为有效加强公司廉洁管理，切实落实廉洁管理职责，坚守廉洁初心，并为广大客户提供客观、公正、专业、高品质的服务，2023年2月15日，深圳瑞捷在集团总部召开了“瑞心廉行·深圳瑞捷2023年廉洁管理大会暨公司级《军令状》签署仪式”，会议采取线上及线下两个会场同时进行方式，全体高管、部分中层管理人员，以及业务核心骨干人员合计263人参与此次大会。

       本次廉洁大会主要分五项议程，廉洁宣讲全覆盖、多角度，让廉洁理念深入人心，提升瑞捷人廉洁管理意识及拒腐防变能力。

2022年度廉洁管理工作汇报及廉洁警示教育

       会上全体同事观看了《瑞心廉行》廉正宣传短片，董事会秘书、集团副总裁刘艳辉向全体参会同事介绍了公司廉正发展史及2022年度廉洁管理工作概况，并提出2023年廉洁管理关键词“回归初心，相互信任，抽检日常，狠抓关键”，呼吁全体员工携起手来共建廉正文化与品牌。

       另外，会议特别邀请外部专家及审计监察部负责人肖晓华进行了廉洁专项警示教育，深入讲解相关法律规定、舞弊案例、分析舞弊原因及危害后果、分享办案调查过程等警示内容，把典型案例剖深析透，引导员工筑牢拒腐防变思想防线，提高立身做人、恪守底线的自觉性。

聘任2023年“廉洁宣讲团”讲师

       依照员工推荐及调研反馈，此次会议聘任12位同事担任深圳瑞捷2023年度“廉洁宣讲团”特聘讲师，为全体员工进行廉洁宣讲与分享。

       期待各位讲师能够做好“传帮带”，不仅将知识、技能和经验传授给员工，激发员工主动学习的热情，营造学习型企业的良好氛围，更为瑞捷廉洁文化的传播、分享、交流和推广贡献巨大力量。

各中心阐述2023年廉洁管理工作思路及要点

       深圳瑞捷地产事业中心、公共事业中心、瑞生子公司、捷安子公司等各承接了集团“反舞弊反贿赂第一道防线”的各一级部门负责人在会上就所属中心/子公司2023年廉洁管理工作开展方向、重点计划及本中心/子公司《2023年廉洁管理预防工作计划》设定与优化思路进行了简要介绍，并表示新的一年将继续坚守廉洁红线，坚决履行廉洁管理职责，严格落实各项廉洁管理要求，筑牢“反舞弊反贿赂第一道防线”。

2023年《廉洁管理军令状》签署及宣誓

       全体参会同事坚定且庄重地签署完成了《廉洁管理军令状》，并在总裁黄新华带领下郑重宣誓承诺，坚决以身作则，坚守廉洁底线，积极承担廉洁管理职责，用行动捍卫廉洁，用廉洁捍卫公正。后续各中心将按公司要求完成《廉洁管理军令状》的全员签署与宣誓承诺。

廉洁代言人总结发言

       瑞捷始终重视廉洁管理，董事长及总裁严以律己，以身作则，担当瑞捷廉洁代言人，并用语言及行为深度影响每一位瑞捷人。

       董事长范文宏表示：廉正是深圳瑞捷的文化之根，立身之本，如果没有廉洁文化作为根基，那么瑞捷就不会有如今的发展。我们之所以能够与同行拉开差距，是因为我们选择不同，即使困难我们仍始终长期坚持，并层层落实，掷地有声，我们努力让每一位坚守者都能感受到自己坚持的意义与价值，让我们携手一起奔赴更光明的未来。

       会上总裁黄新华提出：廉洁是公司的品牌，全体同事应当以公司利益为重，“坚守初心，下定决心，坚持放心”，始终坚持并严格践行廉洁管理各项要求，每一位管理者既要管好自己也要对下属负责，从文化上，意识上、行动上进行关注，层层压实廉洁管理责任，让客户放心，让行业放心。

       践行诚实核心价值观，维护瑞捷的廉洁环境，勇做行业“净化器”是每一位瑞捷人的责任，今天的军令状代表着瑞捷人的承诺和决心。

       初心不改，警钟长鸣，未来我们将继续秉承“智领工程管理、服务品质生活”的使命愿景，始终坚持“廉洁自律，客观公正”的态度，共同践行廉洁自律的行为要求，全力以赴打造卓越的工程管理平台，以专业优质的服务为客户创造价值，成为客户可信的事业合作伙伴，做让行业尊敬的瑞捷人！