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洛阳钼业大东坡公司 | 深耕廉政责任田,织密基层监督网
2025年04月07日

       3月28日上午,大东坡公司组织纪检联络员、廉政文化志愿者召开纪检工作专题会议,全面落实洛钼中国区2025年廉政纪检工作要点,聚焦廉政建设关键环节,力求将廉洁理念融入公司管理的每一个角落。

       细化任务,夯实廉政责任根基。会议紧扣洛钼中国区2025年廉政纪检工作要点,结合公司实际情况,对各项措施任务进行了梳理与分解,明确管理架构,层层压实管理责任,确保廉政建设工作事事有人管、人人有专责。扎实推动廉政文化网格建设,严格落实“一岗双责”责任制,要求每一位管理者不仅要抓好业务工作,更要承担起廉政建设的责任,实现业务与廉政建设同步推进。

 

       网格建设,让廉洁“落地生根”。积极拓宽举报途径,搭建起线上线下双轨并行的监督通道,使每位干部职工都能便捷地参与到廉政监督之中,真正实现监督无死角,让潜在的腐败行为无处遁形。“廉政文化志愿者”也被委以重任,将深入生产一线,利用班前会开展形式多样的廉洁宣传活动,比如结合实际案例讲解廉洁知识;分享廉洁故事,以榜样的力量感染身边的同事,真正打通监督执纪的“最后一公里”,让廉洁文化在生产一线生根发芽。

 

       理念先行,强化思想防线。全力推进“三不腐”制度体系建设,会议要求大力提升全体职工对廉政纪检工作的思想认知,将廉政文化深度融入网格化管理体系。积极倡导“廉洁从业,严守道德红线”的理念,通过组织专题培训引导职工从思想根源抵制腐败诱惑。让职工深刻认识到,廉洁不仅是职业操守,更是关乎个人前途、家庭幸福以及公司长远发展的重要准则。在日常工作中,应以强烈的责任感和使命感将廉政责任贯穿于每一个工作细节,做到内化于心、外化于行,时刻心中有廉、行动践廉。

 

       学规守纪,敲响廉洁警钟。专题会上,全体人员再次学习《洛钼干部新风十六条》,让管理干部对廉洁自律的规范有更为深刻、透彻的领悟,进一步强化了纪律意识、规矩意识;观看警示教育片《你以为》,触目惊心的案例,生动直观地展现了腐败行为带来的沉重后果。公司纪检书记吴玉洁在观看后郑重强调,从事纪检工作的人员必须时刻保持清醒头脑,克制自身欲望,做到谨言慎行、洁身自好,面对利益诱惑时,绝不能心存侥幸,时刻坚守廉洁底线。

 

       主动作为,担当廉洁重任。下一步,大东坡公司的廉政文化志愿者将迅速转变思维,以更加积极主动的姿态投入工作中。一是要积极充当廉政文化的传播使者,通过小型廉洁讲座、分享廉洁故事等丰富多彩的形式,让廉洁文化深入人心;二是要切实履行廉政监督执行者的职责,敏锐洞察身边的廉政风险,及时发现并上报问题线索。纪检联络员则严格对照工作清单,全面排查制度漏洞、流程短板以及潜在风险,进一步明晰个人工作职责,为公司的廉政建设添砖加瓦。

 

此次专题会议为大东坡公司2025年的廉政建设工作明确了方向、规划了路径、凝聚了力量。会议结束后,大家纷纷表示将以实际行动践行廉洁承诺,让廉洁之风吹遍每个角落,心怀敬畏,严于律己,自觉抵制不良风气,筑牢廉洁防线,确保每一项工作都经得起考验,让廉洁成为公司发展的坚实基石。

 

来稿:洛钼中国区/李雪姣

 

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